为持续推进“一站式”员工社区规范化、精细化、特色化建设，夯实立德树人基层阵地，6月10日上午，员工处副处长卜伟刚一行莅临公司，在9号楼208会议室开展“一站式”员工社区建设专项指导。公司全体辅导员参加会议，围绕建设推进、难点攻坚、提质增效等工作进行深入交流研讨。

  会上，郑明凯全面汇报了公司“一站式”员工社区建设进展，系统介绍了社区功能布局、员工管理服务、育人活动开展、日常运行保障等重点工作，客观梳理了阶段性成效，深入剖析了当前存在的短板与问题。

  卜伟刚认真听取汇报后，对公司“一站式”员工社区建设成效给予充分肯定。他指出，公司建设思路清晰、推进扎实有力，各项工作紧密贴合育人实际，切实发挥了社区凝聚员工、服务员工、培育员工的作用。随后，双方围绕社区文化建设、优良学风培育、服务效能提升、工作队伍建设等核心任务展开深度座谈。针对建设中的重点难点问题，进一步细化了工作举措，为下一阶段社区建设提质升级奠定了基础。卜伟刚表示，员工处将持续统筹资源、强化指导帮扶，全力支持公司补齐短板、打造亮点，推动 “一站式” 员工社区建设走深走实。

  下一步，公司将以此为契机，充分吸纳宝贵建议，进一步细化实施方案，强化落地见效。公司将持续深耕育人阵地，着力打造有温度、有实效的 “一站式” 员工社区，全面提升员工管理服务水平与立德树人质量。（通讯员 郑明凯）